Vierailu OP-Pohjolan yhteiskuntavastuuosastolle 7.4.2011

huhtikuu 30, 2011 at 20:57 Jätä kommentti

Vierailu OP-Pohjolan yhteiskuntavastuuosastolle 7.4.2011

SVOL-Helsinki järjesti 7.4.2011 vierailun OP-Pohjola –konsernin yhteiskuntavastuuosastolle Vallilan Pääkonttoriin Teollisuuskadulle. Vierailuun otti osaa 16 pankki- ja rahoitusalan merkittävän toimijan yhteiskuntavastuuasioista kiinnostunutta valtsikalaista.  Vierailun ohjelmaan kuului Human Resource-asiantuntijan Maarit Alanteen esittely OP-Pohjola -ryhmän organisaatiosta ja toiminnasta sekä brändijohtaja Stina Suomisen esittely konsernin yhteiskuntavastuusta. Vierailuun kuului lisäksi herkulliset tarjoilut sekä kiinnostava katsaus Osuuspankin ja Pohjolan historiaan Osuuspankkimuseo-vierailulla ekskun päätteeksi.

Vierailu alkoi Alanteen esittelyllä konsernin arvoista ja tavoitteista, joista tärkeimpiin periaatteisiin kuului ihmisläheisyys kaikessa toiminnassa, niin ryhmän sisäisesti kuin suhteessa asiakkaisiin ja ympäröivään yhteiskuntaan. Selvisi myös, kuinka tärkeä rooli ryhmän toiminnassa on paikallistason osuuspankkitoiminnalla. Kiinteät yhteydet paikallistasoon varmistavat toiminnan sosiaalisen vastuullisuuden suomalaisessa yhteiskunnassa.

Suominen puolestaan kertoi yhteiskuntavastuusta OP-Pohjola -konsernissa. Tärkeimmät vastuullisuuden ulottuvuudet ovat taloudellisen vastuun lisäksi ympäristövastuu sekä sosiaalinen vastuu. Ympäristövastuuta on 2000-luvun alusta kehitetty nopeasti uusinta teknologiaa hyödyntämällä ja tuotannontapoja tehostamalla. Ympäristövastuun lisäksi myös yhteiskunnallinen vastuullisuus suomalaisessa yhteiskunnassa on vahvaa. Pankki- ja rahoitusalalla haasteellista in yhteiskuntavastuun toteutumisessa on globaali vastuu erityisesti toiminnan välillisten vaikutusten suhteen ja tästä opiskelijat olivatkin kiinnostuneimpia. Suominen vakuutti OP-Pohjolan panostavan kotimaisen ulottuvuuden lisäksi kansainväliseen vastuullisuuteen, mistä osoituksena ovat erityiset eettisen sijoitusrahastot, kansainväliset sitoumukset vastuullisen sijoittamisen perusteisiin sekä kehitystoiminnan rahoittaminen. Juuri varmistunut yhteistyö Ahtisaaren Crisis Management Initiative -yhdistyksen kanssa on konkreettinen osa OP-Pohjola –ryhmän halua olla mukana tukemassa suomalaista osaamista kansainvälisissä rauhanneuvotteluissa.

Kategoria/t: Excuraportit. Avainsana/t: .

UNU-WIDER -eksku 3.3.2011

Vastaa

Täytä tietosi alle tai klikkaa kuvaketta kirjautuaksesi sisään:

WordPress.com-logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Muuta )

Twitter-kuva

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Muuta )

Facebook-kuva

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Muuta )

Muodostetaan yhteyttä palveluun %s

Trackback this post  |  Tilaa kommenttien RSS-syöte



Seuraa

Get every new post delivered to your Inbox.